Unsere unternehmerische Verantwortung
Glaubwürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit leiten uns in unserem ethischen Verhalten.
Glaubwürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit leiten uns in unserem ethischen Verhalten.
At Hartmann Unsere Arbeit wird von Glaubwürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit geleitet.
Wir sind der langfristigen Nachhaltigkeit unserer Aktivitäten und Praktiken verpflichtet und handeln transparent. Wir befähigen unsere Mitarbeiter, gute Entscheidungen zu treffen und mit Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich unserer Wirkung zu handeln.
Mit unserem Verhaltenskodex möchten wir ethisches Verhalten zu einem natürlichen Bestandteil unseres Umgangs miteinander, mit unseren Kunden und Lieferanten sowie mit den Gemeinden, in denen wir tätig sind, machen. Der Verhaltenskodex stellt die Einhaltung unserer Standards entlang der gesamten Wertschöpfungskette sicher.
Wir konzentrieren uns stark auf Geschäfts- und Datenethik und gehen verantwortungsvoll mit Daten um, basierend auf Ehrlichkeit, Transparenz und Verantwortlichkeit.
In Hartmann Alle Zahlungen müssen verantwortungsvoll abgewickelt werden. Bei Zahlungen darf es sich niemals um Korruption, Bestechung, Geldwäsche oder unbefugte politische Spenden handeln. Korruption oder Bestechung werden nicht toleriert. Um diesen Standard sicherzustellen, arbeiten wir mit einem Verhaltenskodex, der die Antikorruptions-Governance in allen unseren Geschäftsbereichen gewährleistet.
Wir sind ein gesetzeskonformer und rechenschaftspflichtiger Steuerzahler mit verantwortungsvollen und transparenten Steuerpraktiken.
Sie können uns auch download die PDF-Dokumente, die unser gesamtes Handeln leiten und stets anzuwenden sind.
Null Toleranz – wir gestatten unseren Mitarbeitern, Vertretern, Vermittlern, Beratern, Händlern, Subunternehmern und Lieferanten nicht, Bestechungsgelder oder korrupte Zahlungen anzubieten oder anzunehmen.
Da unser Unternehmen Auswirkungen auf die lokale Gemeinschaft und die weitere Umwelt hat, ist es unsere Pflicht, ein guter Nachbar, ein guter Arbeitgeber und ein verantwortungsbewusster Ressourcenverbraucher zu sein.
Ethisches Verhalten ist in unserem Umgang mit den Gemeinden, in denen wir tätig sind, von grundlegender Bedeutung und wir verlangen von unseren Lieferanten und Verkäufern, dass sie mit der gleichen Integrität und Sorgfalt handeln wie wir.
Wir bestehen darauf, dass unsere Manager bei der Einstellung und Beförderung von Mitarbeitern aufgeschlossen bleiben, um eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, die unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Nationalität, Sexualität, beruflichem Hintergrund und Alter gleich behandelt wird.
Sie können lesen oder download UNSERE Steuerpolitik und Datenethikrichtlinie .
Integrität und die Einhaltung geltender Gesetze sind für uns von größter Bedeutung. Im Jahr 2018 haben wir unsere gestartet Whistleblower-Service für unsere Mitarbeiter und im Jahr 2022 haben wir es für externe Stakeholder zugänglich gemacht. Dies stellt eine freiwillige Alternative zu den gewöhnlichen Kommunikationswegen dar.
Klicken Sie zu finden, die Whistleblower-Service.